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lunes, 30 de marzo de 2009

Depreciación de propiedad, planta y equipo

Trabajo de la clase de contabilidad el 30 de marzo

La depreciación es el gasto de una empresa a medida que sus activos se van desgastando durante la vida útil. La vida útil es el lapso durante el cual se espera que la propiedad, planta y equipo contribuirá ala generación de ingresos, pero hay que tener en cuenta lo que diga el estatuto tributario o deacuerdo alas especificaciones de la fabrica, todo depende de los avances tecnológicos, el deterioro por el uso y por el tiempo. Deacuerdo ala legislación tributaria colombiana el tiempo de vida útil y el porcentaje de depreciación anual es:

El metodo mas utilizado es el metodo en linea recta:

Depreciación anual: costo de activo/Vida útil
Depreciación mensual: costo del activo x # meses/Vida útil x 12 meses
Depreciación diaria: costo del activo x # días/Vida útil x 360 días
Ejemplo:
El 1 de marzo de 2009 se compra un edificio por $120.000.000, de los cuales $24.000.000 corresponden al valor del terreno. La depreciación acumulada el 31 de diciembre del mismo año será:
Valor que se registra en edificios:
$120.000.000 - $24.000.000 =$96.000.000
Depreciación del edificio en 10 meses:
$ 96.000.000 x 10 meses/20 años x 12 meses = 4.000.000

martes, 24 de marzo de 2009

Empresa



















Logotipo

Nuestro logotipo consiste en una torta con las iniciales de la empresa y abajo el nombre de la misma.
En este logotipo introducimos colores muy vivos como el amarillo, el rojo y el verde.

Razón social:

Le pusimos este nombre y escogimos que fuera una empresa de tortas por que queríamos que fuera algo muy típico y muy original, es decir que con este nombre tratamos de crear algo nuevo y que no sea siempre lo mismo.

Queremos que conozcan a los paisas no solo por las bandejas paisas sino también por sus tortas.


Nombre:

Paisitortas Ltda.


Misión:

Hacer todo tipo de tortas, no rendirnos ante ninguna dificultad y cada día innovar más.

Visión:

Hacer de nuestra empresa, algo muy reconocido por todos a nivel de la comunidad estudiantil, y si es posible fuera de ella.
Romper las barreras y tratar de llegar lo mas lejos posible.


Objetivos:

Se harán todo tipo de tortas y además algunos postres, haremos lo posible por complacer a los clientes, los trataremos lo mejor que se pueda y mostraremos cosa nuevas con el fin de que las personas se sientan bien y a gusto con nuestra empresa.

Tratar de crecer cada día mas, sin importar los problemas que se den, no desfallecer cuando algo salga mal, ya que toda empresa comienza como una empresa pequeña.


Áreas funcionales:

Trabajaremos todo lo relacionado con la repostería, panadería, biscochos, tartas, ponques, y hasta postres.

Cuestionario Soportes contables (paisitortas)

1- ¿Qué son soportes contables?
2- Lo que debe contener todo soporte contable es:a-nombre, teléfono, direcciónb- razón social, comprobante, descripción del documento, firmas de los responsables.c- numero de cedulad- ninguna de las anteriores
3-cual de los siguientes soportes contables es verdadero:
a- hoja de vida
b- chance
c- pagared
d- cheque
4- ¿que es recibo de caja?
5- ¿quien se encarga de los recibos de consignación bancaria?
a-bancos
b- hospitales
c- bibliotecad-
d-todas las anteriores
6- ¿que es un comprobante de depósito?
7-elaborar un recibo de caja
8-elaborar un comprobante de depósito
9- elabora el comprobante de apertura de la ferretería la noventa Ltda. Constituida mediante escritura publica nº 8340, otorgada por la notaria 30 de Cali, con los siguientes aportes:El socio Mauricio Gómez aporta en efectivo $500.000, en mercancías $2`.000.000 y en muebles $1`.000.000; el socio víctor Hugo de francisco aporta en efectivo $1`.000.000, un computador por $2`.000.000 y equipos de oficina por valor de $5`.000.00010- el girador, el girado y el beneficiario pertenecen a:a- comprobante de pago b- letra de cambioc- chequed- todas las anteriores
11- ¿que es un cheque?
12- ¿que es letra de cambio?
13- ¿Qué es nota debito?
14- cuando alguien hace un préstamo se requiere de:
a- recibo de caja menor
b- pagare
c- nota de contabilidad
d- todas las anteriores
15-cual es el documento que expide quien vende vienes:
a- factura de venta
b- cheque
c- todas las anteriores
d-ninguna de las anteriores

Cuestionario sociedades y empresa (coffe cream)

-Escriba si es verdadero o falso y explique si es falso
1. se entiende como empresa toda actividad económica, organizada para la producción, transformación, circulación, administración, custodio de bienes, o para la prestación de servicios.
2. toda empresa grande o pequeña debe tener un solo factor razón social.
3. el capital de la empresa son los trabajadores.
4. las empresas se clasifican según su objetivo.
5. las empresas con ánimo de lucro se fundamentan en la prestación de un servicio.
6. las empresas sin ánimo de lucro buscan ofrecer educación, salud, etc.
7. el logotipo de la empresa simboliza su objeto social.
8. una sociedad comercial tiene como clasificación sin ánimo de lucro.
9. los sindicatos son empresa unipersonales.
10. las fundaciones de beneficencia son sociedades sin animo de lucro.
11. las empresas se clasifican según su actividad económica
12. las empresas mineras se dedican a transformar la materia prima.
13. las empresas de servicios tiene como objetivo, explorar recursos del subsuelo.
14. las empresas que producen bienes agrícolas son de clasificación agropecuaria.
15. dos empresas o mas hacen aportes financieros para repartiesen las utilidades.
16. las empresas se clasifican en anónimas, descapotables y jurídicas.
17. una sociedad cumandita por acciones deposita la responsabilidad en los socios gestores.
18. la sociedad se constituye por escritura pública.

martes, 17 de marzo de 2009

Cuestionario Contrato de trabajo

1-que es contrato de trabajo.
2-cuales elementos son esenciales para que haya un contrato de trabajo.
3-que modalidades de trabajo hay.
4-según cuales características varían las modalidades del contrato
5-en que clases se clasifican los contratos de trabajo.
6-bajo que circunstancias se da por terminado un contrato.
7-a término indefinido.
8-a término fijo.
9-en que tipo de contrato la duración del mismo es inferior a un mes.
10- en que contratos deben contar por escrito.
11-que tipos de contrato no requieren celebrarse por escrito?
12-la modalidad de contrato a termino indefinido se puede celebrar de que formas?
13-que clase de contrato no puede exceder su duración tres años?
14-cual es el contrato escrito de trabajo
15-que se necesita para el contrato escrito de trabajo
16-cual es el contrato de trabajo realidad
17-que se utiliza en el contrato de trabajo a término fijo
18-cuales son sus requisitos
19-en que consiste el contrato de trabajo a término indefinido
20-que ocurre en el caso en que el empleador y trabajador se hallan puesto de acuerdo en la índole del trabajo, en el lugar y la duración del mismo, pero no acordaron la remuneración o salario?

Cuestionario Titulo valor

1- que celebra todo aquel que estampa su firma en un titulo valor
2- cuando se origino los títulos valores.
3- como se documentaba la operación de los títulos valores
4- como conocemos hoy a la carta de cambio.
5- cual es el concepto básico de titulo valor según el artículo 619 del código de comercio.
6- que debe tener un titulo valor.
7- quienes son las personas encargadas de la buena circulación del titulo valor
8- cuales son las secuencias de titulo valor.
9- cuales son los requisitos establecidos en el artículo.
10- que pasa con la omisión de estos requisitos
11- cuales son los requisitos principales del titulo valor
12- que no puede incorporar la letra de cambio
13- que desaparece si no hay incondicionalidad
14- a que va unida la irrevocabilidad
15- cuales son los tipos de titulo valor
16- que son títulos de contenido crediticio
17- cual es el segundo nombre de títulos corporativos o de participación
18- de que se encargan los títulos de tradición
19- por que esta constituida la ley de circulación
20- cuantas clases de endoso hay

Hoja de vida

DATOS PERSONALES


NOMBRE Jair Santiago Vanegas Quiñones

DOCUMENTO DE IDENTIDAD 92091451362

FECHA DE NACIMIENTO 14 De Septiembre de 1992

LUGAR DE NACIMIENTO Bello, Antioquia

ESTADO CIVIL Soltero

DIRECCION Calle 109 # 66-32

TELEFONO 2732252

E-MAIL Santiva_36@hotmail.com




FORMACION ACADEMICA



Estudios primarios: Institución Educativa Julio César García
Año de inicio: 1998
Estudios secundarios: Institución Educativa Julio César García
Año de inicio: 2004



REFERENCIAS



Henry Andrés Quiñones: Subintendente de la policía
Tel: 477 89 21


Olga Luz Giraldo: Pensionada
Tel: 452 14 72


Albert Josué Correa: Patrullero de la policía
Tel: 462 32 12



JAIR SANTIAGO VANEGAS QUIÑONES I.D 92091451362


Firma………………………………………………….

I.D………………………………………………..

lunes, 9 de marzo de 2009

El bid

Desde su creación, la razón de ser del BID ha sido la de conceder préstamos a los gobiernos nacionales, provinciales y municipales y a instituciones públicas autónomas con el fin de reducir la pobreza, promover la equidad social y lograr el crecimiento económico sostenible en la región. Sin embargo, este público objetivo establecido en la misión de esta institución, en la actualidad no ha privado a las organizaciones de la sociedad civil y las empresas privadas de acceder al financiamiento que otorga el banco.
Cincuenta años de existencia posicionan al BID como la organización financiera más representativa y sólida a nivel mundial, en parte por la implementación de un modelo de gestión idóneo a la hora de captar recursos y de distribuirlos entre las necesidades propuestas por cada uno de los países prestatarios. Este sólido y robusto fondo económico se ha logrado constituir gracias a la consecución de dineros provenientes de los mercados financieros internacionales, del propio capital, de fondos provenientes de los países miembros, de préstamos obtenidos en los mercados financieros, de fondos de la administración que tiene la institución y de los reembolsos de los préstamos.
Cinco décadas de inquebrantable gestión y el avance en el desarrollo de los países afiliados a este banco han sido tal vez el ejemplo más grande de la unidad y el trabajo efectivo que han desarrollado los países de este hemisferio para gestionar soluciones que impulsen el surgimiento de la región en general.