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lunes, 7 de septiembre de 2009

PRESTACIONES SOCIALES

CESANTIAS

(SALARIO MENSUAL (*) X DÍAS TRABAJADOS)/360

INTERESES DE CESANTIAS

CESANTÍAS X DÍAS TRABAJADOS X 0.12/360

PRIMA DE SERVICIOS(Por cualquier tiempo trabajado)

SALARIO MES(*) X DÍAS TRABAJADOS SEMESTRE/360

VACACIONES(Por cualquier tiempo trabajado)

SALARIO MENSUAL BÁSICO X DÍAS TRABAJADOS/720

IMDEMNIZACIÓN (CONTRATO A TÉRMINO FIJO)

El valor de los salarios que falten para la terminación del contrato.

IMDEMNIZACIÓN ** (CONTRATO A TÉRMINO INDEFINIDO)

Para salarios inferiores a 10 mínimos: 30 días por el primer año y 20 días por cada año siguiente o proporción. Más de 10 salarios mínimos: 20 días por el primer año y 15 por cada uno de los siguientes o proporción.

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